株式会社田中建設は、秋田県北部を事業エリアとする住宅建築を主とした建設会社です。高性能住宅「FPの家」を中心に、高断熱・高気密住宅をご提案しております。
家づくりに携わる私たちは、そこに住む家族の個性や家づくりに対するこだわり、大切にしたいライフスタイルなどを十分に理解し、みなさんが理想とする家づくりをお手伝いすることが重要な仕事です。家族がいつまでも健康で快適に暮らすことのできる、やすらぎの場を提供することが、家づくりのプロとして果たすべき最大の使命だと考えております。
そして、「地域に根ざし夢づくり 住みよい環境幸福(しあわせ)づくり」を企業理念とし、お客様に更に満足していただけるよう、社員一同一丸となって取り組んで参る所存であります。さらに、住宅建設では重要となる住んだ後のアフターメンテナンスも、末永くお客様にお応えできるよう努めて参ります。
社員一人ひとりが様々なライフステージに応じて、その能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
令和5年1月1日 ~ 令和7年12月31日までの3年間
●令和5年1月 ~ 女性中堅社員を対象に、今後のキャリアについて考える機会を検討し、具体化する。
●令和6年1月 ~ 女性中堅社員を対象に、今後のキャリアについての研修を検討し、具体化する。
●令和7年1月 ~ 役職者輩出を目的として、上記研修を実施する。
●令和5年4月 ~ 年次有給休暇の取得促進について、法令その他諸制度の周知および情報提供をする。
●令和6年1月 ~ 人材育成や職場定着を考え、働きやすい職場環境づくりのため、課題の確認をして、改善のための検討チームを編成する。
●令和7年1月 ~ 課題の洗い出しのため、社内アンケートの実施を検討する。
●令和5年1月 ~ 法に基づく諸制度の調査をし、就業規則その他規定の改定をする。
●令和5年4月 ~ 相談マニュアルの作成および情報提供・相談窓口設置をする。
●令和6年4月 ~ 「あきた結婚支援センター」への会員団体登録を検討する。
社員とその家族の健康づくりのため、下記を目標に取り組みます。
令和5年5月31日
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